「年収事例:給与は28歳の時にMaxで750万ほど貰いました ...
「カラオケ 会社の子会社です ケ... 北陸第一興商 OpenWork
「強み: カラオケのメーカーとしてトップシェアであり ...
「入社を決めた理由: 安定した企業で挑戦しようと思ってい ...
「一族・ワンマン経営。創業者の影響力が多大。先日、社長が ...
「強み: カラオケ業界で最大手の企業のためよほどの不祥事 ...
「強み: あまりない。カラオケは崩壊しない。リース料 ...
「業界一だから殿様商売してます。 体育会系です。月初に社 ...
「多角的経営と強みを活かす経営はビジネスにおいて永遠 ...
「問題ありません。... 第一興商 OpenWork
「体育会系、昭和の文化がある会社... 第一興商 OpenWork
「拘束時間が長すぎる。 お客から夜中・朝方から故障の電話 ...
第一興商 [営業、中途入社、男性、在籍5~10年、退社済み ...
「男性の比率が多いが、コンプライアンスはしっかりしている ...
「ノルマが高く達成できず上司に叱責され続け精神的に苦しく ...
「コンプライアンスとはなにか、よく考えるべき。... 第一興商 ...
「典型的な体育会系な会社。朝礼では爆音で社歌が流れ声を ...
「年収:410万円 年収内訳(基本給:276万円、残業代:84万 ...
「皆無。社内接待しないと役職は得られない。 能力よりも ...
のだめ | *BOØWY *ドラムセッション 絵夢さんに行き始めてから ...
「いわゆる体育会系に見受けられます。 ただパワハラなどの ...
「管理部、制作部隊の方は、比較的女性でも働きやすい環境に ...
「第一興商の子会社ですので、難しい所もあるかとは思う ...
「年収事例: 入社3〜5年目 店長 年収450万 給与制度の特徴 ...
「60歳で定年退職しました。再雇用は希望しませんでした ...
知ットク企業#2 第一興商
「残業時間は全社的にかなり制限があるため、ワークライフ ...
「強み: カラオケメーカーが2社しかないため無くなることは ...
第一興商 [営業、中途入社、男性、在籍3~5年、退社済み ...
「女性は本社か事務のみ... 第一興商 OpenWork
「入社を決めた理由: 安定企業なので、会社に守られている ...
「カラオケ機器の営業(得意先がスナックなど)という特殊性 ...
「入社を決めた理由: 学生時代からカラオケが好きで、その ...
「女性は本社か事務のみ... 第一興商 OpenWork
「働きがい: 夜部のカラオケ営業。飛び込み営業。営業 ...
「安く使われるのに限界を感じた為。 信賞必罰が機能しない ...
「入社を決めた理由: アルバイトからの社員途用。 社員候補 ...
「入社を決めた理由: やはり業界ナンバーワンと言う事で ...
「年収:500万円 年収内訳(基本給:360万円、残業代:60万 ...
「強み:カラオケシェアはNo1 弱み:飲食事業はあまり良くな ...
「長期に渡り君臨する絶対的社長。周りはイエスマン。古臭い ...
「私は、ナイト部門に配属されていたため、居酒屋・スナック ...
「働きがい: キャバクラやフィリピンパブ、風俗店への ...
「働きがい: 数字をトコトンおわれるので、達成する喜びは ...
🌊Bootleg remix 釈迦坊主さんのアカペラデータ落とさせてもらった ...
「夜がとにかく遅い、拘束時間が長いのとカラオケ業界自体が ...
「年収:350万円 年収内訳(基本給:204万円、残業代:60万 ...
「普通(だと思う)。女性が少ない会社であるがゆえに、あまり ...
「年収:300万円 年収内訳(基本給:240万円、残業代:24万 ...
「想像以上にタバコの匂いがきついです。喫煙者ではない人 ...
「強み: DAMの認知度は高いので、営業は難しくはない ...
「事務や一部の職種はやりがいを持って働き続けやすいと感じ ...
「ナイトマーケット市場の縮小に伴い、カラオケ需要の低下 ...
「事業部の方針よりもエリアに左右される。または、店舗が ...
「絶望的であると思う。 ワークライフバランスを求めてこの ...
「強み: カラオケのビッグエコーは潰れないだろう。 弱み ...
New K | FUNLETTERS「8月15日」のMVが公開されました🌳 監督 ...
「カラオケ設備に不具合が出ると朝だろうと深夜だろうと ...
「強み: カラオケシェアトップである為、営業先で不信感を ...
「現場の現実を知るべき。そこから、本当に魅力ある大企業に ...
「株式会社第一興商という大手の子会社なので良くも悪くも ...
「働きがい: ない。日々ノルマに追われるだけで、この仕事 ...
「給与制度の特徴: 決算賞与が出るので、助かる。... 第一興 ...
「本社社員のみ人権を認める。 店舗社員は家畜といった文化 ...
「飲食店舗に在籍。実績を上げても、上部とのコネが優先され ...
「ここで初めて営業するのであれば力がつかないのでやめて ...
「強み: 他社に先駆けた商品設計が得意。大手の強みを ...
「強み: 大手である、また、若いうちから店長だったり任せ ...
「働きがい: 若干、年功序列的な感じはするが頑張れば ...
「強み:国内最大手である 弱み:景気の悪さから飲食店の ...
「オーナーが叩き上げた企業、営業はノルマで厳しいが、本部 ...
「強み: カラオケにおいてはシェアナンバーワンということ ...
「働きがい: ただの作業。現場の仕事量は着々と増えるのに ...
「良くないです。 一つ一つの仕事は簡単なのですが ...
「上司との関係... 常磐第一興商 OpenWork
「⑴体力的負担が大きかった 営業職と言うよりは ...
「営業時間が長いので人を集める事が出来なければ休めないし ...
第一興商 2024年 企業CM「私たちはうたと生きている篇」60 ...
「難しいと思う。 昼も夜も働くので若い女性は特に精神を ...
「事務は労務管理がしっかりしており残業はほぼ0なので働き ...
「土曜、日曜、祝日はきちんと休める。... 第一興商 OpenWork
「新卒2年目の冬賞与でも手取り10万ほどでした。... 第一興商 ...
「働きがい: どんどん新しい事を覚える必要があり、この ...
Loa DKKaraoke DDS-770, hàng Nhật xịn, bãi nguyên zin ...
「働きがい:営業から設置工事、アフターメンテナンスまで ...
第一興商 2024年 企業CM「私たちはうたと生きている篇」15 ...
「働きがい: 数字が如実に表れるので達成感が高い月も確か ...
「強み: 業界トップなので営業はしやすい 弱み: メーカー ...
「休みはあるが、店から電話がなることは当たり前というよう ...
「年収:420万円 給与制度の特徴: 給与制度: ボーナスは ...
「圧倒的に他業種に比べて客の質が低い。 話がまったく通じ ...
「入社を決めた理由: 中途採用からステップアップしている ...
「強み:収益基盤はしっかりしている。 弱み:カラオケ業界 ...
「部署によっては女性でも活躍できます。休みはとりやすいと ...
「働きがい: お客様と深く関わることになるので、自分の ...
第一興商企業CM2020 60秒
「強み: ビッグエコーで言えば全室DAM 弱み: ビッグエコー ...
「年収事例:中途入社、30歳、営業、年収450~500万円 給与 ...
「入社を決めた理由: カラオケが好きで入社。体育会系で ...
壓呼~ 🎉 B’z 來惹🎉 演唱會畫面只有DAM XG7000才有喔詳細歌 ...

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